SECOT es un colectivo de antiguos ejecutivos dispuestos a ayudar, como voluntarios y sin percibir remuneración alguna, a quienes pueden beneficiarse de su extensa experienca empresarial, pero no disponen de medios para asumir el coste de empresas de consulting.

Disponen de expertos en prácticamente todas las áreas empresariales; pueden hablar sobre cómo mejorar la organización, reducir costes, reestructurar medios de trabajo, gestionar mejor marketing y ventas, perfeccionar controles por una adecuada contabilidad, reenfocar la financiación o revisar el futuro de la entidad.

SECOT estudia, aconseja y recomienda; el empresario es quien toma las decisiones. No pretenden sustituir ni a empleados ni a gestorías. Destacan que actúan bajo un estricto código ético. Los miembros de SECOT dicen: "Cada uno de nosotros está realizando una nueva experiencia enriquecedora en su vida. Consideramos un reto personal poder seguir ejerciendo nuestra actividad como profesionales experimentados".